Tim je povodom u Zagrebu organizirana HR konferencija Employee Engagement & Retention: Privuci i zadrži, kojoj je cilj ponuditi rješenja za ovaj problem.
Jedan od govornika bio je i ministar rada Marko Pavić, koji je najavio mjeru cjeloživotnog obrazovanja od 2021. godine, javila je novinarka DNEVNIK.hr-a Ivana Domitrović. Još nije poznato kako će ta mjera točno izgledati, ali Pavić kaže da je inspiracija bila francuski model – tamošnji predsjednik Emmanuel Macron želi uvesti cjeloživotno obrazovanje kao ljudsko pravo, i to tako da radnici jednom godišnje mogu pomoću aplikacije potrošiti 500 eura na neki program obrazovanja.
Hoće li radnik novac koristiti svake godine ili će ga čuvati nekoliko godina i tako akumulirati sredstva – ovisi o pojedincu, ali ona će mu biti na raspolaganju. Sredstva za sličnu mjeru namijenjenu hrvatskim radnicima osigurala bi se iz EU fondova.
Jedan od primjera takvog obrazovanja koji bi se mogao implementirati i kod nas jest ulaganje kojim bi nezaposlene žene srednje dobi na ruralnom području na kojem se razvija turizam mogle učiti strane jezike.
HR konferenciju organizira poslovni tjednik Lider u suradnji s Udrugom U4HR (Udruga za upravljanje, umrežavanje, učenje i unapređivanje ljudskih potencijala u Hrvatskoj).
Aktualno
5 stvari koje morate naučiti svoje roditelje
-
KINA I JAPANSukob se pogoršava: "To signalizira potencijalni napad"
-
Oglasila se premijerkaSnažan potres pogodio Japan, osjetio se i u Rusiji: Izdano upozorenje, cunami pogodio dijelove zemlje, evakuacija u tijeku
-
Prikupljanje potpisaPeticija za zabranu molitelja na trgovima već skupila impresivan broj potpisa: Oglasili se Vitezovi
