Regres za godišnji (2.500 kuna), uskrsnicu (400 kuna bon ili dar u naravi), nagrada za dugogodišnji rad: od 1.500 (za 10 godina) do 5.500 kn (za 45 godina staža u HEP-u), - dodatak za radni staž kod poslodavca: 0,15 posto za po godini staža, dodatak na ukupni staž: 0,5 posto po godini staža, poklon za djecu za Božić: 600 kuna, potpora za rođenje djeteta: 3.326 kuna... samo se neka od prava iz novog Kolektivnog ugovora zaposlenika HEP-a, piše Jutarnji list.
Pročitajte i ovo
Time im je nova Uprava na čelu s Pericom Jukićem zajamčila brojna materijalna prava i pogodnosti kakve mnogi drugi zaposleni, uključujući i njihove kolege iz državne uprave, a pogotovo zaposleni u privatnom sektoru, mogu samo sanjati.
Ministar priznao - 'Voda je došla do grla već odavno'
Dok Vlada muči muku s proračunskom rupom od 12 milijardi kuna i stoga najavljuje smanjenje plaća za zaposlene u državnom sektoru, državno poduzeće HEP povećava materijalna prava.
Glavni argument Sindikata HEP-a kojim brane ovakav Kolektivni ugovor jest da je HEP u 2013. godini poslovao dobro pa im je dobit nakon oporezivanja iznosila 1,3 milijarde kuna, a u prvih devet mjeseci ove godine je, prema tvrdnjama njihovih sindikata - 2,3 milijarde kuna.
DNEVNIK.hr pratite putem iPhone/iPad | Android | Twitter | Facebook
