Europski radnici doživljavaju stres na radnom mjestu

Slika nije dostupna
Europski radnici bilježe manji broj radnih sati, ali i višu razinu stresa, pokazala je studija Europske fondacije za poboljšanje uvjeta života i rada.

U anketi je sudjelovalo više od 30000 radnika iz 31 zemlje, a pitanja su obuhvatila širok raspon tema, uključujući organizaciju rada, radno vrijeme, profesionalno obrazovanje i zadovoljstvo radnim mjestom.

Autori studije utvrdili su da je 6 od 10 radnika zadovoljno uvjetima rada, ali i da je razina stresa kojem su izloženi "zabrinjavajuće" visoka.

Među ostalim važnim spoznajama su i one o ubrzanom tempu rada i kraćem radnom tjednu.

Samo jedna trećina ispitanih radnika izjavila je da im radno mjesto nudi dobre izglede za napredovanje, a jedna trećina ocjenjuje da su im zdravlje i sigurnost na radnom mjestu ugroženi.

Porastao je broj radnika koji na radnom mjestu koriste računala i internet, dok su prilike za profesionalno usavršavanje na radnom mjestu ograničene.

Najveći je udio zadovoljnih radnika u Danskoj, čak 93,4%, dok odgovarajući prosječni udio u EU iznosi 62%.

Na drugom je mjestu Velika Britanija s 92,7% zadovoljnih radnika, a na trećem Nizozemska, gdje je zadovoljstvo radnim mjestom izrazilo 89,2% ispitanika.

Najmanji je udio zadovoljnih u Rumunjskoj, svega 56%.

Radnici u Švedskoj najviše su izloženi stresu, njih čak 85%, pri čemu je stres definiran kao ispunjavanje radnih obveza brzim tempom u kratkom zadanom roku.

Na drugom je mjestu po broju radnika izloženih stresu Finska, gdje odgovarajući udio iznosi 77%.

Bugarski su pak radnici izloženi najnižoj razini stresa, pa udio onih koji su mu izloženi iznosi samo 27%.

Prosječna je vrijednost u EU 59%.

Direktor Europske fondacije za poboljšanje uvjeta života i rada Jorma Karppinen naglasio je da studija pruža "dragocjen" uvid u ključne aspekte rada.

"Studija skicira opsežnu i nijansiranu sliku fizičkih, intelektualnih i psiholoških dimenzija rada i njegova utjecaja na osobno blagostanje pojedinca i ravnotežu privatnog i profesionalnog života", istaknuo je Karppinen.

"Možda je glavna poruka ove ankete da s europski radnici očigledno zadovoljni na radnom mjestu. Tvrde da je rad za njih pozitivno iskustvo. No, zabrinjava činjenica da se razina stresa ne smanjuje te da se posljedice izloženosti stresu na radnom mjestu počinju osjećati i na drugim područjima, poput fizičkog zdravlja radnika", dodaje on.

Europska konfederacija sindikata (ETUC) istaknula je da studija ukazuje na potrebu za pokretanjem nove inicijative za kreiranje europske politike o uvjetima rada.

"Rezultati nedvosmisleno pokazuju da loši uvjeti rada negativno utječu na zdravlje i sigurnost milijuna europskih radnika", naglasio je glasnogovornik ETUC-a.