No, u svega dvije i pol godine ovu je tvornicu napustilo njih 400. Masovni odlazak sam po sebi ne bi bio neobičan, da se nije dogodio u vrijeme gospodarske krize. Tako su hrvatski radnici došli i u središte svjetskih medija, kojima se činilo da ovakvo ponašanje nema veze sa zdravim razumom.
'Svi oni nisu otkaz ugovora o radu dobili odlukom poslodavca nego je to zapravo bio svojevrstan dogovor, znači oni su mogli ostati, po preuzetim obvezama konzorcija, po kupoprodajnom ugovoru međutim, oni su dogovorno napustili', kaže Zdravko Burazer iz Sindikata metalaca HUS Dalmacija.
Novi posao nakon 30 godina
No, zašto bi itko u današnje vrijeme, napustio tvornicu u kojoj radi gotovo 30 godina, a nije našao drugi posao? Razlog je otpremnina. Naime, Uprava je ocijenila da je 1400 ljudi za TLM previše, tim više što se radi o radnicima koji imaju gotovo 30 godina radnog staža i starije su životne dobi. Kako ne može dijeliti otkaze, Uprava je radnicima ponudila da sami naprave selekciju. Svi koji odu dobivaju 5000 kuna otpremnine za svaku godinu rada. No, uprava nije ni sanjala da će, ovom ponudom, izazvati pravi stampedo.
'Negdje oko 250 radnika, otkad je konzorcij vlasnik, je napustilo TLM putem otpremnina. Preračunato, oni su shvatili da je bolje uzeti otpremninu od 150 tisuća ili više kuna, nego za taj isti novac raditi još 3-4 godine', dodaje Zdravko Burazer. Računici je pomogla i činjenica da visoka otpremnina nije vezana uz plaću radnika. Naime, njen je iznos određen kolektivnim ugovorom, koji je sklopljen prije privatizacije TLM-a i na snazi do kraja godine. No, mnogi su
odlučili otići prije toga. Vjerojatno im je prisjelo mučno razdoblje pustih obećanja i čekanje na bolje dane u TLM-u. No, bolji dani, čini se, ipak dolaze a tvornica je krenula u investicije.
'Mi smo u ovom trenutku sposobni proizvoditi negdje malo više od 50 tisuća tona završnih proizvoda znači, završnih valjanih proizvoda. Cilj nam je sa ulaganjem u ove investicije, koje su sada red veličine 12 milijuna eura, dići proizvodnju na preko 80 tisuća tona', tvrdi Miroslav Šupe, direktor Tvornice valjanih proizvoda, Šibenik. Vodstvo valjaonice već početkom 2012 očekuje veću proizvodnju i čvršće veze s mostarskom tvornicom aluminija, svojim glavnim dobavljačem sirovine.
Zadovoljni su i u tvornici prešanih proizvoda, gdje izvode prvu fazu investiranja, a puni radni kapacitet očekuju već u lipnju. Konkurencija iz Kine ovoj tvornici nije prijetnja a narudžbi ima dovoljno.
Izvoze 90 posto svojih proizvoda
'Mi uopće ne pretendiramo raditi ili ići na tržište standardnih
profila, prvo zato što su oni jeftiniji i tu mi ne možemo konkurirat. Mi želimo prebaciti to tržište na profile po nacrtu, da dobijemo nacrt i proizvedemo taj profil doslovno namjenski', izjavio je Zoran Širić, predsjednik Uprave Tvornice prešanih proizvoda, Šibenik. Tvornice TLM-a izvoze gotovo 90 posto svojih proizvoda. Stabilizacija tržišta, nakon krize, otvorila je vrata investicijama koje su došle u najbolje moguće vrijeme. Neki od radnika možda će požaliti što su uzeli svoje otpremnine i otišli. Pogotovo oni s manje godina radnog staža. Većina njih danas je bez posla. Otpremnina će im se isplatiti samo ako je dugoročno investiraju ili pokrenu vlastiti posao. No svi, koji je koriste od danas do sutra, mogli bi se iznenaditi ako za nekoliko mjeseci ostanu bez ijedne lipe.
'Mi u sindikatu držimo da možda i nisu napravili pravi potez, pogotovo ne ovi iz proizvodnih poduzeća, jer BLIC mislim da postojeća tehnologija, pogotovo u valjaonicama, i investicije koje su započete jednostavno daju garanciju da će na ovim prostorima i dalje biti nastavljena proizvodnja aluminija'. dodaje Zdravko Burazer, Sindikat metalaca HUS Dalmacija.
Emisiju Novac gledajte nedjeljom, u jutarenjm terminu programu Nove TV.